я
клавиатура. При этом необходимо предусматривать возможность перемещения
клавиатуры относительно экрана дисплея в пределах 0,5 - 1,0 м, а также
возможность регулировки угла наклона экрана и поворота его вокруг вертикальной
оси с фиксацией в заданном положении. Угол наклона поля клавиатуры относительно
горизонтальной плоскости должен быть от 5 град. до 10 град.

 

X. ФИЗИОЛОГО-ЭРГОНОМИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОЕКТИРОВАНИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБОРУДОВАНИЯ,

ОРГАНИЗАЦИИ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ И РАБОЧИХ
МЕСТ

 

10.1. При проектировании оборудования и технологических процессов
физические нагрузки, показатели тяжести и напряженности трудового процесса
регламентируются действующими гигиеническими критериями оценки и классификацией
условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной
среды, тяжести и напряженности трудового процесса. Предельно допустимая масса
поднимаемой и перемещаемой вручную тяжести для женщин при чередовании с другой
работой не более 2 раз в час не должна превышать 10 кг, а подъем и перемещение
тяжестей постоянно в течение рабочей смены - 7 кг. При перемещении грузов на
тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кг.

10.2. При проектировании бригадных форм организации труда следует
предусматривать рациональное разделение и кооперирование труда: периодическое
чередование разных видов работы, замену более интенсивной работы менее
интенсивной, более высокого темпа - менее высоким. При чередовании видов работы
должно происходить изменение рабочей позы и переключение нагрузки с одних
мышечных групп на другие. В бригадах, состоящих из мужчин и женщин, физическая
нагрузка для женщин должна быть на 40% меньше, чем для мужчин.

10.3. Снижение тяжести труда рекомендуется осуществлять в зависимости
от конкретной организации труда путем:

- механизации и автоматизации трудоемких операций;

- изменения интенсивности работы;

- правильной организации рабочего места;

- смены видов деятельности;

- чередования производственных операций;

- введения рационального режима труда и отдыха;

- повышения уровня профессиональной подготовки.

10.4. При проектировании конвейерно-поточного производственного
процесса и оборудования следует предусматривать следующие параметры трудового
процесса, не вызывающие у работающих выраженного состояния монотонии:

- число элементов в многократно повторяющейся операции не должно
быть менее 6;

- время выполнения операции не должно быть менее 25 сек.;

- время наблюдения за ходом производственного процесса без
активных действий не должно превышать 80% продолжительности рабочей смены.

10.5. Уменьшение монотонности труда необходимо осуществлять
путем:

- укрупнения производственных операций в более сложные и
разнообразные по содержанию;

- внедрения методов узловой сборки с автономным ритмом;

- изменения темпа движения конвейера в соответствии с динамикой
работоспособности;

- периодическое, 2 - 3 раза в час, кратковременное (на 2 - 3
мин.) ускорение темпа работы (на 5 - 10%);

- автоматизации и механизации наиболее простых операций;

- чередования производственных операций, подобранных с учетом
конкретных условий деятельности. Смена операций может производиться от 2 - 4
раз за рабочую смену;

- чередования работы в относительно свободном и заданном темпах;

- применения рациональных режимов труда и отдыха: внедрения
регламентированных перерывов по 5 - 10 минут через каждые 60 - 120 минут
работы;

- увеличения освещения при зрительно-напряженных однообразных
работах на 20% в течение 1 - 2 минут ежечасно, начиная со второго часа работы.

10.6. При проектировании технологических процессов следует
учитывать показатели напряженности трудового процесса, не вызывающие развития
нервно-эмоционального перенапряжения:

- количество подаваемой информации (плотность сигналов) не должно
превышать 175 в час;

- число производственных объектов одновременного наблюдения
должно быть не более 10;

- длительность сосредоточенного наблюдения не должна превышать
50% от времени смены;

- время активных действий - не менее 10% продолжительности
рабочей смены.

10.7. Снижение напряженности трудового процесса рекомендуется
осуществлять, в зависимости от конкретной организации труда, путем:

- совершенствования форм и частоты подаваемой информации;

- рациональной организации рабочего места;

- введения рационального режима труда и отдыха;

- повышения уровня профессиональной подготовки и квалификации.

10.8. Рабочее место, основное и вспомогательное оборудование,
органы управления, средства отображения информации, рабочие стулья и подставки
для ног, средства технологической и организационной оснастки должны
обеспечивать безопасность, быстроту и экономичность трудовых действий и
технического обслуживания оборудования в нормальных и аварийных условиях и
соответствовать требованиям действующих нормативных документов, касающихся общих
эргономических требований, принципов и методов эргономической оценки рабочих
мест для выполнения работ сидя и стоя, технической эстетики и промышленного
дизайна.

10.9. При проектировании системы управления оборудования следует
отдавать предпочтение органам ручного управления. Ножные органы управления
целесообразны при непрерывном выполнении операций управления, не требующих
большой точности, но нуждающихся в приложении усилий более 90 Н, или в случае,
когда руки перегружены операциями управления.

10.10. Органы управления должны размещаться на оборудовании с
учетом их важности и частоты использования и соответствовать эргономическим
требованиям действующих нормативов к рабочему месту при выполнении работ сидя,
стоя, а также к производственному оборудованию:

- важные и очень часто используемые органы управления должны
находиться в пределах оптимальной зоны моторного поля - на расстоянии не более
300 мм от края рабочей поверхности (при работе в положении сидя и стоя);

- менее важные и часто используемые органы управления должны
находиться в пределах зоны легкой досягаемости моторного поля - на расстоянии
не более 400 мм от края рабочей поверхности (при работе в положении сидя и
стоя);

- редко используемые органы управления могут располагаться в
пределах зоны досягаемости моторного поля - при работе в положении сидя на
расстоянии не более 500 мм, при работе в положении стоя - не более 600 мм от
края рабочей поверхности.

Частоту выполнения трудовых операций принимают: очень часто - две
и более операций в 1 мин.; часто - менее двух операций в 1 мин., но более двух
операций в 1 час; редко - не более двух операций в 1 час.

10.11. Конструкция и расположение аварийных органов управления и
органов управления, случайное включение которых может привести к возникновению
опасной ситуации, должны исключать возможность их непроизвольного включения или
выключения (использование защитных скоб, фиксаторов, предохранительных
устройств, блокировка, заглубление и т.д.).

10.12. Средства отображения информации должны группироваться и
располагаться в соответствии с частотой и последовательностью их использования;
главные, ведущие - в центре пульта перед глазами, в пределах отклонения от
нормальной линии взгляда по вертикали и по горизонтали не более 15 град.

10.13. На рабочем месте, предназначенном для работы в положении
стоя, производственное оборудование должно иметь пространство для стоп высотой
не менее 150 мм, глубиной - не менее 150 мм и шириной не менее 530 мм.

10.14. На рабочем месте, предназначенном для работы в положении
сидя, производственное оборудование и рабочие столы должны иметь пространство
для размещения ног высотой - не менее 600 мм, глубиной - не менее 450 мм на
уровне колен и 600 мм на уровне стоп, шириной - не менее 500 мм.

10.15. Конструкция рабочего стула (кресла) должна обеспечивать
поддержание основной рабочей позы, не затруднять выполнение рабочих операций,
создавать условия для изменения рабочей позы и соответствовать
физиолого-гигиеническим требованиям к конструкции рабочих стульев:

- рабочий стул (кресло) должен быть подъемно-поворотным с
регулируемыми по высоте сиденьем и спинкой;

- при необходимости должны регулироваться и другие параметры
стула (высота подлокотников, подголовников);

- регулирование параметров элементов стула (кресла) должно
осуществляться простыми и быстрыми движениями, плавно или ступенчато, с шагом
для линейных параметров 14 - 20 мм, для угловых - 2 - 5 град.;

- фиксация в каждом из положений должна быть надежной;

- усилия, прилагаемые при регулировке параметров, не должны
превышать 20 Н;

- обивка сиденья, спинки, подлокотников должна быть полумягкой,
ее поверхность нескользящей, неэлектризующейся, воздухопроницаемой, легко
очищаемой от загрязнений;

- для кратковременного использования (5 - 10 мин.) можно применять
полужесткие стулья с плоским горизонтальным сиденьем и профилированной спинкой,
а также различного типа табуреты.

10.16. Рабочее место, предназначенное для работы в положении
стоя, следует оснащать сиденьем-поддержкой с целью разгрузки ног за счет опоры туловища
на сиденье, стулом для отдыха, а также подставкой для ног рациональной
конструкции.

10.17. Подставка для ног должна регулироваться по высоте и углу
наклона опорной поверхности (от 0 до 20 град. С); ее ширина и глубина - 400 мм;
поверхность должна быть рифленой или иметь бортик по нижнему краю высотой 10 мм
для препятствия соскальзыванию ног.

10.18. Организация рабочего места оператора, обслуживающего
видеодисплейные терминалы (ВДТ), должна соответствовать положениям
санитарно-эпидемиологических правил к видеодисплейным терминалам, персональным
электронно-вычислительным машинам и требованиям раздела 9.4 настоящих
Санитарных правил:

- видеотерминалы следует устанавливать на подъемно-поворотной
площадке, позволяющей перемещать его по горизонтали и вертикали (в пределах 130
- 220 мм) и изменять угол наклона экрана;

- экран видеомонитора должен располагаться на оптимальном
расстоянии 600 - 700 мм (но не ближе 500 мм) от глаз пользователя с учетом
размеров алфавитно-цифровых и графических знаков и символов;

- экран видеомонитора должен быть установлен ниже уровня глаз
оператора. Угол наблюдения нижней части экрана оператором относительно
горизонтальной линии взгляда не должен превышать 60 град.;

- иметь возможность регулирования высоты рабочей поверхности стола
в пределах 680 - 800 мм, а при отсутствии таковой должна составлять 725 мм;

- клавиатуру ВДТ следует располагать на поверхности стола на
расстоянии 100 - 300 мм от края, обращенного к пользователю.

10.19. Технологическая оснастка рабочего места должна
соответствовать характеру работы, облегчать установку, закрепление и снятие
предмета труда, максимальной экономии времени при выполнении трудовых операций,
для чего следует предусматривать возможность выполнения при помощи одного
приспособления нескольких технологических операций, проектировать
технологическую оснастку с быстродействующими зажимными устройствами
(пневматическими, гидравлическими, электрическими и др.).

10.20. Проектирование организационной оснастки рабочего места
должно предусматривать максимальное использование унифицированных элементов.
Конструкция и габаритные размеры оргоснастки определяются характером и видом
работ, составом и числом приспособлений и инструмента, необходимых на данном
рабочем месте, ассортиментом обрабатываемых деталей, заготовок и материалов.

10.21. Размещение основного и вспомогательного оборудования,
технологической и организационной оснастки на рабочем месте должно обеспечивать
достаточные по размерам проходы и свободное пространство для создания и
функционирования постоянного или временного (на период профилактического
осмотра, ремонта и наладки технологического оборудования) рабочего места, а
также свободное передвижение работающих в зоне обслуживания.

В зависимости от занимаемых обслуживающим персоналом рабочих положений
и поз при выполнении трудовых операций, связанных с монтажом (демонтажем),
обслуживанием и ремонтом оборудования, принимаются следующие минимальные
размеры рабочих зон (расстояние от габарита оборудования до границы рабочей
зоны), м:

- стоя с наклоном до 15 град. - 0,7 (0,6);

- стоя с наклоном до 30 град. - 0,8 (0,6);

- размеры переходов - 0,7.

В случае, когда руки или часть корпуса тела работающих находятся
в пределах габаритных размеров оборудования (над выступающими элементами),
размеры рабочих зон допускается уменьшать до значений, приведенных в скобках.

10.22. Организация труда, производства и управления должна
осуществляться с учетом занятого контингента и пола работающих и включать
требования по созданию рациональных режимов труда и отдыха, способствующих
повышению работоспособности.

10.23. Технологические процессы не должны вызывать утомление и
перенапряжение физиологических функций организма работающих. Показатели тяжести
и напряженности трудового процесса при выполнении производственных операций
должны находиться в пределах оптимальных и допустимых величин (Приложение 3) и
соответствовать требованиям действующих нормативов по оценке и классификации
условий труда по показателям вредности и опасности факторов производственной
среды, тяжести и напряженности трудового процесса.

10.24. Продолжительность ежедневного отдыха между сменами должна
быть вдвое больше продолжительности работы. Меньший отдых (но не менее 8 часов)
допустим только при чрезвычайной ситуации (аварийные работы).

10.25. Для лиц, работающих по режиму удлиненных (12 и более
часов) смен с правом сна (диспетчеры, дежурные энергосистем, медицинские
работники и др.), необходимо оборудовать место для сна и принятия горячей пищи.

Проектирование сменного режима работы отрасли или предприятия и
увеличение продолжительности рабочей смены допускается в установленном законом
порядке.

10.26. При проектировании производственных помещений
рекомендуется предусматривать радиофикацию цехов, рабочих мест с целью
обеспечения возможности передачи функциональной музыки, являющейся средством
дополнительной стимуляции трудовой деятельности и снижения утомления, а также
специально отведенного и оборудованного помещения (части помещения) для
активного отдыха во время обеденного перерыва.